Sie sind hier: Startseite / Rathaus / Stellenausschreibungen

Stellenangebote im Kinderbetreuungsbereich

Bei der Stadtverwaltung Eschborn stehen verschiedene Arbeitsplätze im Bereich des sogenannten Erziehungsdienstes, vornehmlich für über die Staatliche Anerkennung als Erzieher/in verfügenden InteressentInnen zur Verfügung. Soweit der Wunsch nach einer Beschäftigung auf einer der unten aufgeführten freien Stellen in einer Kinderbetreuungseinrichtung der Stadt Eschborn besteht, können Sie jederzeit sehr gern Ihre Unterlagen in Papierform mit Angabe Ihrer Präferenzen übersenden.

Angesichts der bei der Stadtverwaltung Eschborn anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen erwünscht, wobei wir vor allen Dingen im Erziehungsbereich den Anteil männlicher Fachkräfte sowie der Fachkräfte mit Migrationshintergrund erhöhen möchten und deshalb gerade solche InteressentInnen besonders auffordern, sich zu bewerben.

Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, auch Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch – Neuntes Buch (SGB IX) –, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wir bieten Ihnen entsprechend der Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis max. Entgeltgruppe S 6 TVöD/VKA. Außerdem berücksichtigen wir bei der Stufenzuordnung innerhalb der jeweiligen Entgeltgruppe die für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes förderliche Berufserfahrung.

Einen Überblick über unsere weiteren Leistungen erhalten Sie hier.

Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte Abstand nehmen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir die Kopien nur im Falle eines beigefügten, ausreichend großen und frankierten Rückumschlages zurückreichen.

Im Einzelnen gibt es folgende Arbeitsmöglichkeiten (mit einem Klick auf die Einrichtung erhalten Sie detaillierte Informationen zu ihnen sowie Kontaktdaten zu den vor Ort verantwortlichen AnsprechpartnerInnen):

Teilzeit/VollzeitBefristet/UnbefristetEinrichtungSchwerpunktmäßiger Aufgabenbereich
39,00Stundenbefristet bis 11.12.2012 (Elternzeitvertretung)Kindertagesstätte "Dörnweg"Erweiterte Altersmischung von 3 bis 10 Jahren
39,00Stundenbefristet bis 15.02.2013 (Elternzeitvertretung)Kindertagesstätte "Dörnweg"
Erweiterte Altersmischung von 3 bis 10 Jahren
39,00Stundenbefristet bis 31.10.2013 (Elternzeitvertretung)Kindertagesstätte "Dörnweg"Erweiterte Altersmischung von 3 bis 10 Jahren
39,00Stundenab 24.05.2012 befristet bis 30.08.2012 (Mutterschutzvertretung)Kindertagesstätte "Ritterhof"Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren
30,00Stundenab 01.04.2012 befristet bis 09.12.2012 (Elternzeitvertretung)Kindertagesstätte "Bremer Straße"Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren
23,00StundenunbefristetKindertagesstätte "Rosenweg"Schulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren
39,00StundenunbefristetKindertagesstätte "Rosenweg"Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren
39,00Stundenab 22.09.2012 befristet bis 29.12.2012 (Mutterschutzvertretung)Kinderhort "Süd-West"Schulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren
39,00StundenunbefristetSchulkinderhaus "Hartmutschule"Schulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren
25,00StundenunbefristetSchulkinderhaus "Hartmutschule"Schulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren
39,00Stundenunbefristet (ab 01.05.2012)Schulkinderhaus "Schillerstraße"Schulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren
20,00StundenunbefristetSchulkinderhaus "Süd-West"Schulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren
39,00Stunden

ab 01.07.2012
befristet bis 06.06.2015 (Elternzeitvertretung)

Springer/in in allen Kinderbetreuungseinrichtungen, je nach Bedarf